Nel pieno della rivoluzione industriale generata dalla trasformazione digitale, emerge in modo chiaro e potente la centralità delle persone, vero fattore strategico abilitante e differenziante della gestione d’impresa. In questa sezione a libero accesso, Harvard Business Review Italia ospita articoli e opinioni su tutti i temi che riguardano la gestione e lo sviluppo delle persone. Eventuali proposte di articoli vanno inviate, per valutazione, a info@hbritalia.it