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Risultati:microsoft

Trovati 9 risultati

A C-Suite Blueprint for Empowering Firstline Workers

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ANALYTICS

Settembre 2020

Sponsored by Microsoft

01/02/2021

Le frontiere del lavoro ibrido

Le frontiere del lavoro ibrido

Webinar

Approcci e strumenti per creare coinvolgimento e soddisfazione nel nuovo mondo dell’Hybrid Work

19/05/2022

Norme più rigide per i giganti tecnologici

Norme più rigide per i giganti tecnologici

Marzo 2021

Dipayan Ghosh

È ormai in atto, negli Stati Uniti come in altri Paesi, una tendenza crescente a limitare gli utilizzi deteriori delle grandi piattaforme tecnologiche e gli abusi di posizioni dominanti. Ma per regolare queste attività occorrerà trovare un adeguato equilibrio tra legislazioni antitrust e garanzie di libertà di mercato.

01/03/2021

Quando i CEO conducono i colloqui di vendita

Quando i CEO conducono i colloqui di vendita

Aprile 2021

Noel Capon, Christoph Senn, Doug J. Chung, Frank V. Cespedes

01/04/2021

La nuova equazione del lavoro

La nuova equazione del lavoro

SPECIALE HR

23/03/2022

La rivoluzione dell’hybrid work

La rivoluzione dell’hybrid work

SPECIALE HR

Francesca Pennisi

19/05/2022

Un lavoro ibrido ben fatto!

Un lavoro ibrido ben fatto!

Aprile 2022

Per Erin Meyer, ospite di Microsoft EMEA, il lavoro a distanza richiede
una particolare attenzione alle norme e ai contesti culturali,
oltre che l’utilizzo delle tecnologie più efficaci per rendere fluida e piacevole l’interazione tra i partecipanti.

28/04/2022

Le “Big Tech” tra innovazione tecnologica e strapotere di mercato

Le “Big Tech” tra innovazione tecnologica e strapotere di mercato

Podcast

Tutto quello che volevate sapere sulle grandi piattaforme tecnologiche
che dominano i mercati globali. In collaborazione con Aruba Enterprise.

25/06/2021

Contro la “paranoia della produttività”

Contro la “paranoia della produttività”

Settembre 2022

Il lavoro da remoto pone il problema della verifica della produttività del lavoro, ma le opinioni sono contrastanti. Lo studio Microsoft pone le basi per una maggiore comprensione e fornisce suggerimenti per superare la questione in modo soddisfacente e coinvolgente per le aziende e per le persone.

23/09/2022