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I leader delle imprese devono agire sul clima e sul diritto di voto
SPECIALE CRISI
10/11/2021
Cosa occorre per il reskilling nei settori in crisi?
Settembre 2020
La pandemia ha aggravato un problema che si era posto negli ultimi anni a causa dell’accelerazione tecnologica: quello della rapida obsolescenza delle competenze. Riaddestrare i lavoratori per nuovi compiti con nuove skill è così diventato una priorità per tutte le aziende, per i Governi e per le istituzioni educative.
07/09/2020
LA DEMOCRAZIA IN PERICOLO
Giugno 2020
01/06/2020
I pericoli del ragionare per categorie
Gennaio-Febbraio 2020
Bart de Langhe, Philip Fernbach
01/01/2020
Il vostro marketing è pronto per la prossima sfida?
Novembre 2020
Un modello per allineare strategie e capacità
04/11/2020
Innovazioni d’impatto
La creazione di valore come processo di apprendimento attivo
Non esagerate con il people management
Ottobre 2020
La tendenza all’ottimizzazione ingegneristica toglie motivazione ai dipendenti
02/10/2020
Mobilitarsi per il clima
Aprile 2020
01/04/2020
L’EXTRALAVORO STRATEGICO
Maggio 2020
Il giusto impegno esterno per dare una spinta alla vostra carriera
01/05/2020
GUARDARE OLTRE
Prepariamo noi stessi e le nostre aziende al dopo-crisi con coraggio e immaginazione
Il vaccino che verrà
16/11/2020
Reinventare il processo di selezione dei leader
Dicembre 2020
Il nuovo approccio dell’esercito degli Stati Uniti alla gestione del talento
01/12/2020
Quali economie hanno mostrato i maggiori progressi digitali nel 2020?
04/01/2021
Le aziende migliori che sanno operarein modo diverso
Novembre 2011
Rosabeth Moss Kanter
01/11/2011
L’approccio radicale di KFC alla Cina
David E. Bell e Mary L. Shelman
Abbracciare la complessità
Settembre 2011
01/09/2011
Il paradosso dell’ascesa di Samsung
Tarun Khanna, Jaeyong Song e Kyungmook Lee
Leader con grandi ambizioni
Nathaniel Foote, Russell Eisenstat e Tobias Fredberg
La nuova psicologia della leadership strategica
Luglio-Agosto 2011
Giovanni Gavetti
01/07/2011
Il CEO ambidestro
Giugno 2011
Michael L. Tushman, Wendy K. Smith e Andy Binns
01/06/2011
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