“Il nostro momento è ora”

Da quando è stata nominata COO di Facebook, nel 2008, Sheryl Sandberg gestisce la complessa attività del colosso dei social media. Più di recente ha assunto un secondo ruolo, non meno visibile, al di fuori dell’azienda come aperta sostenitrice delle donne che aspirano a posizioni di leadership. Il suo nuovo libro, Lean In – che descrive come “una sorta di manifesto femminista” – è un invito alle donne ad agire direttamente per superare le barriere istituzionali e personali che ostacolano il successo. In questa intervista, rilasciata al direttore di HBR, Adi Ignatius, la Sandberg spiega perché il mondo del lavoro è pronto per una rivoluzione.   HBR: Che cosa intende quando definisce il suo libro “una sorta di manifesto femminista”? Sandberg: Il libro è una combinazione di cose. Ci sono episodi tratti dalla mia vita e dalla mia esperienza, dati e ricerche sui problemi della discriminazione di genere e un...